Cognizant fordert indische Mitarbeiter auf, dreimal pro Woche im Büro zu arbeiten, um die Zusammenarbeit und Kultur zu verbessern, und führt eine Hybrid-Arbeits-App ein. Cognizant asks India employees to work from office thrice a week for improved collaboration and culture, launching a hybrid-work app.

Cognizant, ein in den USA ansässiges IT-Unternehmen, bittet seine indischen Mitarbeiter, mindestens dreimal pro Woche im Büro zu arbeiten, und nennt als Gründe eine verbesserte Zusammenarbeit und Unternehmenskultur. Cognizant, a US-based IT company, is asking its India employees to work from the office at least thrice a week, citing improved collaboration and company culture as reasons. CEO Ravi Kumar S bringt eine neue Hybrid-Arbeitsplanungs-App auf den Markt, die bei der Verwaltung von Zeitplänen und Büroflächen hilft. CEO Ravi Kumar S is launching a new hybrid-work scheduling app to help manage schedules and office space. Dies geschieht, während andere indische Technologieunternehmen wie Tata Consultancy Services, Infosys und Wipro im Jahr 2023 ebenfalls in ihr Büro zurückkehren. This comes amidst other Indian tech firms like Tata Consultancy Services, Infosys, and Wipro also returning to the office in 2023.