Das indische Ministerium für Gesundheit schreibt zeitnahe Leistungsbeurteilungen für Mitarbeiter der Zentralregierung vor. Ziel ist es, Leistungsschwache zu identifizieren und bis Juli 2024 vorzeitig in den Ruhestand zu schicken. Indian DoPT mandates timely performance reviews for central government employees, aiming to identify underperformers for premature retirement by July 2024.

Das indische Ministerium für Personal und Ausbildung (DoPT) hat die Ministerien der Zentralregierung damit beauftragt, rechtzeitig Leistungsbeurteilungen ihrer Angestellten durchzuführen, um Leistungsschwache zu identifizieren und vorzeitig in den Ruhestand zu schicken. The Indian Department of Personnel and Training (DoPT) has mandated central government departments to conduct timely performance reviews of their employees, aiming to identify underperformers for premature retirement. Diese Richtlinie ist Teil der Bemühungen, Abläufe zu rationalisieren und Ressourcen effizienten Mitarbeitern zuzuweisen. This directive is part of efforts to streamline operations and allocate resources to effective contributors. Ab Juli 2024 müssen die Ministerien Berichte über die Einhaltung der Vorschriften vorlegen. Ziel ist es, die Verwaltungseffizienz zu stärken und die staatlichen Dienstleistungen zu verbessern. Ministries must submit reports on their compliance starting July 2024, with the goal of strengthening administrative efficiency and improving government services.

June 28, 2024

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