Twitter ordnete an, in Irland €550K zu zahlen, weil er einen Manager, der nicht auf Musks E-Mail reagierte, ungerecht entlassen hatte. Twitter ordered to pay €550K in Ireland for unfairly dismissing an executive who didn't respond to Musk's email.

Twitter ordnete an, in Irland €550K zu zahlen, weil er einen leitenden Angestellten ungerechterweise entlassen hatte, der nicht auf Elon Musks "Fork in the Road"-E-Mail reagierte. Twitter ordered to pay €550K in Ireland for unfairly dismissing a senior executive who didn't respond to Elon Musk's "Fork in the Road" email. Die E-Mail verpflichtete die Mitarbeiter, innerhalb einer eintägigen Frist neuen, nicht spezifizierten Vergütungen und Bedingungen zuzustimmen. The email required employees to agree to new, unspecified pay and conditions within a one-day deadline. Die Workplace Relations Commission (WRC) entschied, dass die Entlassung aus unzureichenden Gründen unfair sei. The Workplace Relations Commission (WRC) ruled the dismissal was unfair due to insufficient grounds. Twitter argumentierte, Rooney sei zu 100% für seinen Verlust verantwortlich, indem er nicht auf "ja" klicke. Twitter argued Rooney was 100% responsible for his loss by failing to click "yes".