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Harley-Davidson beendet DEI-Initiativen, kehrt die Einstellung von Quoten und Lieferantendiversitätszielen um.
Harley-Davidson hat seine Diversity-, Equity- und Inclusion-Initiativen (DEI) beendet und seine Haltung nach Rückschlägen von Kunden und negativen Reaktionen auf Social Media umgekehrt.
Der Motorradhersteller hat angekündigt, dass er keine Einstellungsquoten oder Versorgungsverschiedenheitsziele mehr haben wird und sich auf Sponsoring im Zusammenhang mit Motorradfahren, Ersthelfern, aktivem Militär und Veteranen konzentrieren wird.
Diese Entscheidung folgt ähnlichen Maßnahmen von Unternehmen wie John Deere und Tractor Supply, die Anfang dieses Jahres auch ihre DEI-Politik reduzierten.
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Harley-Davidson ends DEI initiatives, reverses hiring quotas and supplier diversity goals.