Der texanische Bundesrichter stoppt das Wettbewerbsverbot der FTC am 28. Dezember 2021 vorübergehend.
Ein texanisches Bundesgericht hat das jüngste Verbot wettbewerbswidriger Vereinbarungen durch die FTC vorübergehend blockiert, um Unternehmen daran zu hindern, die Fähigkeit der Arbeitnehmer, Arbeitsplätze zu wechseln, zu beschränken. Die FTC setzte das Verbot am 13. Oktober 2021 um, doch US-Bezirksrichter Keith P. Ellison erließ am 28. Dezember 2021 eine einstweilige Verfügung, die die FTC von der Durchsetzung des Verbots berief, während die Angelegenheit angefochten wird. Die Klage des Staates Texas und eine Koalition von Geschäftsgruppen argumentierte, dass die FTC fehlte die Behörde, um ein solches Verbot durchzusetzen und behauptete, dass das Verbot der FTC war nicht in wesentlichen Beweisen begründet, und war willkürlich und launisch.