2015-2021 Assam Tee Garten Arbeitsgesetz Bericht zeigt Lohnunterschiede und unzureichende staatliche Interventionen nach dem Mindestlohngesetz.

Ein neuer Bericht des Comptroller und Auditor General (CAG) hebt die erheblichen Mängel in Assams Teegartenarbeitsgesetzen und Arbeiterwohlfahrt von 2015 bis 2021 hervor. Sie kritisiert die unzureichenden Lohninterventionen der Regierung im Rahmen des Mindestlohngesetzes und enthüllt Disparitäten, bei denen Arbeitnehmer im Barak Valley mindestens 10% weniger verdienen als in Brahmaputra. Der Bericht nennt niedrige Einkommen und Bildung als Hindernisse für die Entwicklung der Arbeitnehmer, und stellt fest, dass Initiativen keine wesentlichen sozioökonomischen Daten haben.

September 01, 2024
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