Starbucks CEO betont die Verantwortung für Erwachsene und einen ausgewogenen Return-to-Office-Ansatz.

Starbucks' neuer CEO sprach die Rückkehr zur Büropolitik an und betonte die Bedeutung der Erwachsenenverantwortung bei den Mitarbeitern. Er spricht sich für einen ausgewogenen Ansatz bei der persönlichen Arbeit aus, wobei er die Notwendigkeit von Flexibilität anerkennt und gleichzeitig die Zusammenarbeit fördert. Die Bemerkungen des CEO deuten auf eine Verpflichtung hin, eine Arbeitsplatzkultur zu fördern, die individuelle Entscheidungen respektiert und gleichzeitig die Produktivität aufrechterhält.

September 19, 2024
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