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UniCredit repositions retrainiert Mitarbeiter in Filialen für Effizienz und Service-Verbesserung.
UniCredit plant, Mitarbeiter aus den Zentralbüros nach Quellen in verschiedene Filialen umzuschulen.
Dieser Wandel zielt darauf ab, die operative Effizienz zu steigern und die Erbringung von Dienstleistungen innerhalb seines Netzes zu verbessern.
Der Schritt spiegelt einen breiteren Trend im Bankensektor wider, die Personalverteilung auf die sich entwickelnden Kundenbedürfnisse zu optimieren.
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UniCredit repositions retrained employees to branches for efficiency and service improvement.