2023 Bericht von Great Place to Work zeigt eine Lücke in der Vertretung von Frauen vom mittleren Management bis zum CEO in Indien.
Ein Bericht von Great Place to Work zeigt, dass Frauen mit einem starken Gefühl der Zugehörigkeit zu ihren Arbeitsplätzen deutlich häufiger positiv zu sehen sind und Wachstumschancen sehen. Obwohl die Frauenvertretung in Indiens Belegschaft 2023 26 % erreichte, stagnierte sie. Der Bericht hebt eine Lücke von 11 % bei der Vertretung von Frauen von der mittleren Führungsebene bis zur CEO-Rolle hervor und fordert eine erhöhte Inklusivität und Führungsentwicklung für Frauen in allen Branchen.
October 01, 2024
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