Die Lohnerhöhungen des britischen öffentlichen Sektors übertreffen den privaten Sektor erstmals seit 2020 pro CIPD.
Laut der CIPD wird der Lohn des öffentlichen Sektors im Vereinigten Königreich nach 2020 zum ersten Mal schneller steigen als der private Sektor. Es wird erwartet, dass die Lohnerhöhungen des Median-Staats 4 % von 2,5 % erreichen und damit die 3% des Privatsektors übertreffen. Dies folgt der Zustimmung der Labour-Regierung zu erheblichen Lohnerhöhungen zwischen 4,75 % und 6 %, die durch höhere Arbeitgebersteuern finanziert werden. Die Arbeitgeber des Privatsektors sehen sich mit erhöhten Kosten konfrontiert, was ihre Fähigkeit, wettbewerbsfähige Lohnerhöhungen anzubieten, einschränken könnte.
November 11, 2024
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