Findorff, eine Baufirma in Madison, wechselt über einen ESOP zu 100 % in Mitarbeiterbesitz. Findorff, a Madison construction firm, transitions to 100% employee-owned through an ESOP.

Das in Madison ansässige Bauunternehmen Findorff ist durch einen Mitarbeiter-Aktien-Eigenschaftsplan (ESOP) zu 100 % in Besitz von Mitarbeitern geworden, so dass die Arbeitnehmer vom finanziellen Erfolg des Unternehmens profitieren können. Madison-based construction firm Findorff has become 100% employee-owned through an Employee Stock Ownership Plan (ESOP), allowing workers to benefit from the company's financial success. Präsident Jim Yehle hob hervor, dass die Leistungen des Unternehmens weitgehend auf seine Mitarbeiter zurückzuführen sind. President Jim Yehle highlighted that the company’s achievements are largely due to its employees. Ziel des ESOP ist es, die Kultur und das Engagement des Unternehmens zu stärken, ohne seine operative Struktur oder Führung zu verändern. The ESOP aims to strengthen the company’s culture and engagement without changing its operational structure or leadership.