Die Bank of Ireland bietet den Mitarbeitern bis zur Zustimmung der Gewerkschaften eine Lohnerhöhung von 4 % und verbesserte Leistungen.

Die Bank of Ireland hat bis zur Genehmigung durch die Financial Services Union (FSU) eine Erhöhung der Gehälter für ihre Mitarbeiter um 4 % vereinbart. Der Deal beinhaltet auch erhöhte Einstiegsgehälter auf 29.000 €, verlängerten Elternurlaub auf 12 Wochen und fünf Tage bezahlten Pflegeurlaub. Die FSU empfiehlt ihren Mitgliedern den Deal mit einer vom 12. bis 26. Februar eröffneten Abstimmung. Die Bank plant auch, das Personal über ihr Bonussystem zu aktualisieren, das auf der Geschäftsleistung basiert.

Vor 2 Monaten
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