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North Carolina betrachtet "Work and Save" Programm, um kleinen Unternehmen bieten Altersvorsorge zu helfen.
North Carolina Gesetzgeber erwägen ein "Work and Save"-Programm, um kleinen Unternehmen zu helfen, Ruhestandspläne anzubieten.
Die Mitarbeiter könnten sich für Lohnabzüge für traditionelle oder Roth IRAs entscheiden, die vom Staatsschatzmeister verwaltet werden, mit einem Start-up-Budget von 1 Million Dollar.
Unterstützer, darunter auch das AARP, argumentieren, dass es helfen könnte, Arbeitnehmer anzuziehen und zu behalten, da viele Nord-Caroliniers keine Rentenpläne haben.
Ähnliche Rechtsvorschriften wurden zuvor vorgeschlagen, aber nicht verabschiedet.
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North Carolina considers "Work and Save" program to help small businesses offer retirement plans.