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NHS junges Personal Stress und Unzufriedenheitsschub, Aufforderung zur Überprüfung der Arbeitsbedingungen und Lohn.
Junge Mitarbeiter von NHS in England werden zunehmend gestresst und unglücklich, mit mehr als der Hälfte der Berichte über arbeitsbedingten Stress im vergangenen Jahr, gegenüber 38 % im Jahr 2013.
Auch die Unzufriedenheit mit den Löhnen ist von 10% auf 22 % gestiegen.
Das NHS prüft die Bedenken von Ärzten, die sich in ihrem Wohnsitz aufhalten, einschließlich Vermittlungsoptionen und Rotationsprobleme, um diese wichtige Belegschaft zu behalten.
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NHS young staff stress and dissatisfaction surge, prompting reviews on working conditions and pay.