Die Rangliste der Geschlechtergleichstellung am Arbeitsplatz des Vereinigten Königreichs ist ein Jahrzehnt niedriger, obwohl Schottland in der Geschlechterparität führend ist. UK's workplace gender equality ranking hits a decade-low, despite Scotland leading in gender parity.

Das Ranking des Vereinigten Königreichs für die Gleichstellung der Geschlechter am Arbeitsplatz ist seit einem Jahrzehnt auf den niedrigsten Wert gesunken, jetzt auf dem 18. Platz unter den OECD-Ländern, da das geschlechtsspezifische Lohngefälle nur langsam geschlossen und sich das Beschäftigungsniveau verschlechtert hat. The UK's ranking for workplace gender equality has dropped to its lowest in a decade, now at 18th among OECD countries, due to a slow pace in closing the gender pay gap and worsening employment levels. Schottland führt jedoch das Vereinigte Königreich in der Gleichstellung der Geschlechter an, mit einer Erwerbsquote von 75 % und einem verringerten geschlechtsspezifischen Lohngefälle. Scotland, however, leads the UK in gender equality, with a 75% female labor force participation rate and a reduced gender pay gap. Die Forschung von PwC deutet darauf hin, dass die Verbesserung der Beteiligung von Frauen an der Erwerbsbevölkerung das BIP-Wachstum steigern kann. PwC's research suggests that improving women's participation in the workforce can boost GDP growth.