Singapur aktualisiert die Regeln für die Arbeitserlaubnis, erhöht das maximale Beschäftigungsalter auf 63 und erweitert die Einstellungsmöglichkeiten. Singapore updates work permit rules, raising the maximum employment age to 63 and expanding hiring options.

Singapur überarbeitet seine Arbeitserlaubnispolitik ab dem 1. Juli 2025, um Arbeitgebern mehr Flexibilität zu bieten. Singapore is overhauling its work permit policies, starting July 1, 2025, to give employers more flexibility. Die Inhaber von Arbeitserlaubnissen haben keine maximale Beschäftigungsdauer mehr, und das Höchstalter für die Beschäftigung wird von 60 auf 63 steigen, wobei eine neue Altersgrenze für die Arbeitserlaubnis auf 61 Jahre festgesetzt wird. Work permit holders will no longer have a maximum employment period, and the maximum employment age will rise to 63 from 60, with a new work permit application age limit of 61. Ab dem 1. Juni können Arbeitgeber aus Bhutan, Kambodscha und Laos mieten und ab September können sie Schwerlastfahrer, Hersteller und Köche unter der Non-Traditional Sources-Liste einstellen. Starting June 1, employers can hire from Bhutan, Cambodia, and Laos, and from September, they can hire heavy vehicle drivers, manufacturing operators, and cooks under the Non-Traditional Sources list. Diese Veränderungen sollen Unternehmen dabei helfen, erfahrene Arbeitnehmer zu behalten und mehr qualifizierte Arbeitskräfte aufzubauen. These changes aim to help businesses retain experienced workers and build a more skilled workforce.