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Delhi Police führt am 18. März die erste Verdienst-basierte Prüfung für Cyber SHO-Rollen durch, die auf Transparenz abzielt.
Die Delhi Police wird ihre erste Verdienst-basierte Prüfung für Station House Officer (SHO) Positionen am 18. März durchführen, was eine Verschiebung von Seniority-basierte Ernennungen markiert.
Diese Prüfung, die auf mehr Transparenz und Effizienz abzielte, wird 122 Polizeiinspektoren testen, die sich um 15 Cyber-SHO-Rollen auf ihrem Wissen über Gesetze, Polizeiakte und IT-Fähigkeiten bemühen.
Die Regierung erwägt, dieses auf Verdienst basierende System in Zukunft auf alle SHO-Einstellungen auszuweiten.
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Delhi Police to conduct first merit-based exam for Cyber SHO roles on March 18, aiming for transparency.