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Die Generalversammlung führt eine KI-Akademie in Singapur ein, um die KI-Skills-Lücke von Unternehmen mit anpassbarer Ausbildung zu überbrücken.
Die Generalversammlung startet eine erste KI-Akademie in Singapur und bietet anpassbare KI-Schulungen für verschiedene Rollen an, um Unternehmen dabei zu helfen, ihre KI-Skills-Lücke zu schließen.
Die modularen Kurse reichen von einem halben Tag bis zu drei Tagen und zielen auf spezifische Geschäftsfunktionen wie HR, Marketing und Vertrieb ab.
Das Programm umfasst fachkundige, praktische Anleitung und anpassbare Add-ons.
HR-Abteilungen werden aufgefordert, eine Schlüsselrolle bei der Anpassung der Mitarbeiter an die KI durch eine klare Kommunikation, die Sicherstellung von Arbeitsplatzsicherheit, maßgeschneiderte Schulungen und kontinuierliches Feedback zu spielen.
General Assembly introduces an AI Academy in Singapore to bridge businesses' AI skills gap with customizable training.