Über die Hälfte der US-Manager nutzen AI für wichtige Beschäftigungsentscheidungen wie Promotionen und Entlassungen. Over half of U.S. managers use AI for key employment decisions like promotions and layoffs.

Mehr als die Hälfte der US-Manager nutzen nun AI, um wichtige Beschäftigungsentscheidungen zu treffen, einschließlich Beförderungen, Erhöhungen und Entlassungen, laut einer Resume Builder Umfrage. Over half of U.S. managers now use AI to make key employment decisions, including promotions, raises, and layoffs, according to a Resume Builder poll. Konkret nutzen 77 % KI für Beförderungen, 78 % für Gehaltserhöhungen und 64 % für Entlassungen. Specifically, 77% use AI for promotions, 78% for raises, and 64% for layoffs. Die Umfrage wirft Bedenken hinsichtlich der Auswirkungen von KI auf die Arbeitsplatzsicherheit und die Rolle des menschlichen Urteils am Arbeitsplatz auf. The survey raises concerns about the impact of AI on job security and the role of human judgment in the workplace.