Neuseeländisches Gesetz über Beschäftigungsbeziehungen verabschiedet die erste Lesung, um die Arbeitnehmerrechte zu klären und die Prozesse zu straffen. New Zealand's Employment Relations Amendment Bill passes first reading, set to clarify worker rights and streamline processes.

Der neuseeländische Änderungsvorschlag für Beschäftigungsbeziehungen hat seine erste Lesung verabschiedet, um Unternehmen und Arbeitnehmer zu unterstützen. New Zealand's Employment Relations Amendment Bill has passed its first reading, aiming to support businesses and workers. Zu den wichtigsten Änderungen gehören die Klärung von Beschäftigungs- und Vertragsdifferenzen, die Vereinfachung von Beschwerdeverfahren und die Abschaffung der 30-Tage-Regel, um sofortige Verhandlungen über die Bedingungen zu ermöglichen. Key changes include clarifying employment versus contracting distinctions, simplifying grievance processes, and removing the 30-day rule to allow immediate negotiation of terms. Der Gesetzentwurf wird nun vom Ausschuss für Bildung und Arbeitskräfteauswahl überprüft, wobei öffentliche Beiträge eingeladen werden. The bill will now be reviewed by the Education and Workforce Select Committee, with public input invited.