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Philadelphia Polizei sichern neuen Vertrag mit Gehaltserhöhungen, Boni und erweiterte Vorteile, um die Beibehaltung zu steigern.
Philadelphia Polizisten haben einen neuen Zwei-Jahres-Vertrag mit einer 3% Gehaltserhöhung jedes Jahr, eine einmalige $ 3.000 Bonus, und neue Vorteile, darunter ein jährlicher "Wellness Day" und ein Pilotprogramm ermöglicht bis zu fünf Tage Krankheitsurlaub für die Familienpflege.
Der Vertrag beinhaltet auch eine Zahlung in Höhe von 5 Millionen $ an den Treuhandfonds für Rentner und ermöglicht es Zivilpersonen, administrative Aufgaben zu erfüllen, wodurch vereidigte Offiziere für Patrouillen frei werden.
Das Abkommen zielt darauf ab, die Aufbewahrung und Rekrutierung von Offizieren zu verbessern.
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Philadelphia police secure new contract with pay raises, bonuses, and enhanced benefits to boost retention.