Indiens 2025 festliche Saison, bis zu 200.000 temporäre Einzelhandels-und Logistik-Jobs zu schaffen, vor allem in kleineren Städten. India’s 2025 festive season to create up to 200,000 temporary retail and logistics jobs, mostly in smaller cities.

Die Festsaison 2025 in Indien soll bis zu 200.000 neue Arbeitsplätze in den Bereichen Handel, E-Commerce, Logistik und Consumer Services schaffen, wobei 70% temporäre oder Gig-Rollen spielen, vor allem in Tier 2 und Tier 3 Städten. The 2025 festive season in India is expected to generate up to 200,000 new jobs in retail, e-commerce, logistics, and consumer services, with 70% being temporary or gig roles, primarily in Tier 2 and Tier 3 cities. Die Einstellung wird voraussichtlich um 20–25 % gegenüber 2024 steigen, was durch das Wachstum im Schnellhandel, der Logistik von Drittanbietern und der erweiterten Supply Chain-Infrastruktur bedingt ist. Hiring is projected to rise 20–25% compared to 2024, driven by growth in quick commerce, third-party logistics, and expanded supply chain infrastructure. Etwa 26 % der Neueinstellungen können nach der Saison beibehalten werden, was auf eine Verlagerung hin zu gemischten Belegschaftsmodellen hindeutet. Around 26% of new hires may be retained post-season, indicating a shift toward blended workforce models. Städte wie Bhubaneswar, Kochi, Indore, Surat und Nagpur verzeichnen einen Anstieg von 30-40%, wobei diese Regionen aufgrund niedrigerer Kosten, starker Talentverfügbarkeit und höherer Retention voraussichtlich 50 % der Gig-Jobs von FY26 ausmachen werden. Cities like Bhubaneswar, Kochi, Indore, Surat, and Nagpur are seeing 30–40% hiring increases, with these regions expected to account for 50% of gig jobs by FY26 due to lower costs, strong talent availability, and higher retention.