Australisches Gericht Regeln Arbeitgeber müssen bitten, nicht zwingen, Arbeitnehmer zu arbeiten Feiertage, bestätigt Recht zu verweigern. Australian court rules employers must ask, not force, workers to work holidays, affirming right to refuse.

Ein jüngstes Urteil des australischen Gerichts verlangt von den Arbeitgebern, dass sie "erfordern, nicht verlangen", dass sie an Feiertagen arbeiten, was das Recht der Arbeitnehmer auf Ablehnung bestätigt, auch wenn Verträge etwas anderes vorsehen. A recent Australian court ruling requires employers to "request, not require," employees to work on public holidays, affirming workers' right to refuse, even if contracts state otherwise. Die Arbeitgeber müssen jetzt alle Anträge rechtfertigen, dafür sorgen, dass die Mitarbeiter wissen, dass sie ablehnen können, und Streitigkeiten gerecht behandeln. Employers must now justify any requests, ensure staff know they can decline, and handle disputes fairly. Die Entscheidung, unterstützt von ACTU-Sekretarin Sally McManus, gilt über religiöse Gründe hinaus und erkennt Ruhe und Familienzeit als gültige Gründe an. The decision, supported by ACTU Secretary Sally McManus, applies beyond religious reasons, recognizing rest and family time as valid grounds. Während wichtige Dienstleistungen wie Gesundheitsversorgung und Verkehr möglicherweise noch Personal benötigen, stärkt das Urteil den Schutz der Arbeitnehmer und fördert das Bewusstsein vor der Ferienzeit. While essential services like healthcare and transport may still need staff, the ruling strengthens employee protections and encourages awareness ahead of the holiday season.