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Die US-Kinderbetreuungskräfte erhalten höhere Löhne, da Personalmangel und Nachfrage zunehmen.
Kinderbetreuungskräfte in den USA erhalten Lohnerhöhungen, da der landesweite Personalmangel in der Branche nach jüngsten Arbeitsdaten abgenommen hat.
Der Rückgang der offenen Stellen hat Arbeitgeber und einige staatliche Programme veranlasst, die Löhne zu erhöhen, um Arbeitnehmer zu behalten und die Dienstleistungsqualität zu verbessern.
Der Trend spiegelt breitere Bemühungen wider, das frühkindliche Betreuungssystem unter wachsender Nachfrage zu stabilisieren.
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U.S. childcare workers are getting higher pay as staffing shortages ease and demand grows.