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Australiens frühkindliche Erzieher erhielten einen Lohnanstieg von 5 %, ein Teil eines 3,6-Dollar-Plans, der Personalknappheit verringerte, aber zukünftige Löhne und Arbeitsplätze sind nach 2026 unsicher.
Im Rahmen einer föderalen Initiative in Höhe von 3,6 Milliarden US-Dollar wurde für die frühkindlichen Erzieher in Australien ein endgültiger Lohnanstieg von 5 % eingeführt, der eine Lohnerhöhung von 15 % über zwei Jahre nach sich zieht.
Der Schub, der seit Dezember 2024 um rund 200 Dollar pro Woche erhöht wurde, hat dazu beigetragen, Personalmangel und Umsatz zu reduzieren, mit einem Anstieg der Erzieherzahlen um 6 % und einem Rückgang der offenen Stellen um 14 % von Oktober 2024 bis Oktober 2025.
Rund drei Viertel der Anbieter haben sich angeschlossen, um die Gebührenerhöhungen zu begrenzen.
Allerdings bleibt Ungewissheit über das Programm Zukunft, nachdem es im November 2026 endet, mit Warnungen vor möglichen Lohnkürzungen und Arbeitnehmerabgänge, wenn keine Verlängerung vorgenommen wird.
Eine Entscheidung der Regierung wird im Anschluss an eine Überprüfung der Fair Work Commission im Jahr 2026 erfolgen.
Australia’s early childhood educators got a 5% pay rise, part of a $3.6B plan that cut staff shortages, but future pay and jobs are uncertain after 2026.