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Eine neue Umfrage zeigt wachsende Sicherheitsbedenken am Arbeitsplatz in den USA mit Stress, Burnout und Arbeitsplatzunsicherheit, insbesondere bei Gen Z.
Eine landesweite Umfrage unter 1.000 US-Mitarbeitern durch ECI Wireless zeigt steigende Bedenken hinsichtlich der Sicherheit am Arbeitsplatz, die über physische Risiken hinausgehen und psychische Gesundheit, Burnout und Arbeitsplatzsicherheit einschließen.
Fast die Hälfte der Angst vor Gewalt durch Mitarbeiter, 43 % haben sich aufgrund von Stress freigenommen und 25 % haben wegen Sicherheitsproblemen aufgehört.
Feindselige Konflikte sind üblich, und 25 % akzeptieren gefährliche Aufgaben aus Angst, ihre Arbeitsplätze zu verlieren.
Gen Z-Arbeiter sind am stärksten betroffen, berichten über höhere Burnout, Ablenkung und emotionalen Schaden, mit 58% Aufruf aus wegen Stress.
Gesundheitsausbrüche bleiben die größten Ängste, doch Gen Z priorisiert körperliche Verletzungen und Burnout.
Wirtschaftlicher Druck treibt riskantes Verhalten an, vor allem unter Arbeitern mit niedrigem Einkommen.
Sicherheitsbedenken wirken sich erheblich auf den Fokus, die Produktivität und die Retention über alle Generationen hinweg aus.
A new survey reveals growing U.S. workplace safety concerns, with stress, burnout, and job insecurity driving absenteeism and turnover, especially among Gen Z.