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Ab dem 9. Februar 2026 können singapurische Arbeitnehmer ab 30 Jahren bis zu 3 000 S$ jährlich bis zu 18 000 S$ für eine Ausbildung im Rahmen des neuen Programms zur Unterstützung von Workfare Skills erhalten.
Ab dem 9. Februar 2026 können sich singapurische Arbeitnehmer ab 30 Jahren, die bis zu 3.000 S$ monatlich verdienen, für das verbesserte Workfare Skills Support (Level-Up) Programm bewerben, das bis zu 18 000 S$ jährlich für Vollzeittraining und 3 600 S$ für Teilzeittraining bietet.
Das Programm unterstützt Langzeitstudiengänge wie Diplome, Abschlüsse und Berufsübergangsprogramme, die bis zu 24 Monate vor und nach dem 40. Lebensjahr gefördert werden können.
Anspruchsberechtigte erhalten 50 % ihres durchschnittlichen monatlichen Einkommens im letzten Jahr, mit einem Minimum von 300 S$ pro Monat.
Bewerbungen online am 9. Februar für Schulungen ab 1. März geöffnet.
Starting Feb. 9, 2026, Singaporean workers aged 30+ earning up to S$3,000 can get up to S$18,000 yearly for training under the new Workfare Skills Support scheme.