Ein ehemaliger britischer Schulbeamter wurde des Fehlverhaltens für schuldig befunden, weil er sexuelle Botschaften an einen ehemaligen Schüler geschickt hatte. A former UK school official was found guilty of misconduct for sending sexual messages to a former student.

David Egford, ein ehemaliger stellvertretender Direktor und Vormund am Launceston College in Cornwall, wurde von der Teaching Regulation Agency des inakzeptablen beruflichen Verhaltens für schuldig befunden, nachdem er im Januar 2024 sexuell belangte Botschaften an einen ehemaligen Studenten gesendet hatte. David Egford, a former assistant principal and safeguarding lead at Launceston College in Cornwall, was found guilty of unacceptable professional conduct by the Teaching Regulation Agency after sending sexually charged messages to a former student in January 2024. Der Austausch, der begann, als Egford gebeten wurde, bei der Jobsuche zu helfen, beinhaltete unpassende Kommentare, wie z.B. dem Schüler zu sagen, er solle mehr Kleidung tragen und zuzugeben, dass ihm die Idee gefallen hatte, sie auszuziehen. The exchange, which began when Egford was asked to help with job searching, included inappropriate comments such as telling the student to wear more clothes and admitting he had liked the idea of her being undressed. Obwohl Egford behauptete, die Botschaften seien "klumpige Witze" und verleugneten sexuelle Absichten, schloss die TRA sein Verhalten gegen berufliche Grenzen, hielt seine Entlassung aufrecht und entschied, dass es ein schwerwiegendes Fehlverhalten darstellte. Though Egford claimed the messages were "clumsy jokes" and denied sexual intent, the TRA concluded his conduct breached professional boundaries, upheld his dismissal, and ruled it constituted serious misconduct. Der Fall unterstreicht, wie wichtig es ist, klare berufliche Grenzen zwischen Pädagogen und ehemaligen Studenten zu wahren. The case highlights the importance of maintaining clear professional limits between educators and former students.