Neuseeländische Gesundheitsarbeiter, vor allem Frauen, tragen am 4. März 2026 lila, fordern Lohngerechtigkeit inmitten verstopfter Bewertungen und unterfinanzierter Pflegerollen. New Zealand healthcare workers, mostly women, wear purple on March 4, 2026, demanding pay equity amid stalled reviews and underfunded care roles.

Am 4. März 2026 drängten neuseeländische Gesundheitsarbeiter, angeführt von der NZNO, die Öffentlichkeit dazu, lila zu tragen, um sich vor dem Internationalen Frauentag für Lohngerechtigkeit einzusetzen. On March 4, 2026, New Zealand healthcare workers, led by the NZNO, urged the public to wear purple to advocate for pay equity ahead of International Women’s Day. Die Kampagne hebt festgefahrene Gehaltsüberprüfungen und abgewiesene Anträge im Rahmen eines überarbeiteten Systems hervor, wobei Hospizpflegekräfte auf Spenden für 33 % der Löhne angewiesen sind und das Krankenhauspersonal mit einer Wartezeit von bis zu zehn Jahren auf eine Überprüfung rechnen muss. The campaign highlights stalled pay reviews and dismissed claims under a revised system, with hospice nurses relying on donations for 33% of wages and hospital staff facing up to a 10-year wait for a review. Die Arbeitnehmer betonen die Unterbewertung der Pflegearbeit von Frauen und fordern gleiche Bezahlung für gleichwertige Arbeit. Workers emphasize the undervaluation of women’s care work and call for equal pay for work of equal value.