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Die viktorianischen Lehrer sehen sich aufgrund verzögerter WorkCover-Ansprüche mit einer Verschlechterung der psychischen Gesundheit konfrontiert, mit doppelter Leugnung seit 2023.
Viktorianische Lehrer sagen, längere Verzögerungen in WorkCover Ansprüche sind die Verschlechterung der psychischen Gesundheit und verzögert die Genesung, mit strengeren Zulassungsregeln seit 2023 zu verdoppeln die Denial-Rate für psychische Gesundheit Ansprüche.
Die Lehrer berichten über erschütternde Prozesse, verweigerte Behauptungen und gestoppte Behandlungen trotz dokumentierter Traumata und Mobbing, wobei einige sekundäre Verletzungen entwickeln.
Die Advocates warnen das System unfair benachteiligt Erzieher, unter Berufung auf eilige Entscheidungen und fehlende medizinische Beweise, während vorgeschlagene Antragsteller Rechte nicht durchsetzbar.
In den Jahren 2023–24 machten psychische Verletzungen 27 % der Ansprüche des Bildungssektors aus, wobei Schlupf, Fahrten und Körperstress ebenfalls häufig waren.
Arbeitnehmer verweigert Leistungen erhalten 95% des Verdienstes für 13 Wochen, aber Appelle durch die Workplace Injury Commission sind langwierig und stressig.
Victorian teachers face worsening mental health due to delayed WorkCover claims, with doubled denials since 2023.