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Die Reform des pakistanischen Stromsektors wird durch Bürokraten, die sich an Gehaltsschecks von inaktiven Unternehmen klammern, ins Stocken geraten.
Der Plan Pakistans, die nicht mehr existierenden staatlichen Stromversorgungsunternehmen zu einer einzigen Einheit zusammenzuführen, ist aufgrund bürokratischen Widerstands ins Stocken geraten, obwohl diese Unternehmen inaktiv sind und keine operative Rolle spielen.
Die Mitglieder des Verwaltungsrats erhalten weiterhin ein beträchtliches Gehalt von über 100.000 Rupien pro Sitzung plus Reisekosten, was den Widerstand gegen die Reform schürt.
Experten sagen, dass diese Trägheit ein breiteres systemisches Problem widerspiegelt, bei dem institutionelle Privilegien die Effizienz untergraben und tiefere wirtschaftliche Probleme wie leere Fabriken, hohe Arbeitslosigkeit und Abhängigkeit von Überweisungen, die heute fast 10% des BIP ausmachen, verbergen.
Pakistan’s power sector reform stalled by bureaucrats clinging to paychecks from inactive companies.