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BCGEU verklagt Fährbetreiber wegen gescheiterter Arbeitsvereinbarung.
Die Gewerkschaft der Kootenay Lake Ferry-Arbeiter reichte eine Beschwerde gegen den Betreiber ein, weil er die Vereinbarung nicht umsetzte.
Die BCGEU behauptet, das Unternehmen habe weder Löhne rückwirkend gezahlt noch neue Leistungen gewährt.
Der Betreiber bestreitet die Ansprüche und führt den Widerstand der Mitarbeiter sowie eine gegenseitige Vereinbarung zur Rückkehr zum Schiedsverfahren als Lösung für die Probleme an.
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BCGEU sues ferry operator over failed labor agreement.